La nouvelle direction de la Confédération africaine de Football (CAF), présidée par le milliardaire sud-africain Patrice Motsepe, a décidé de procéder à plusieurs licenciements. Dans un style jugé brutal.
Selon jeune Afrique dans la nuit du 24 au 25 mai dernier, une quinzaine d’employés de la CAF ont été avertis par un simple mail que leur mission était terminée. Un message identique pour tous les destinataires, limité à quelques phrases sibyllines et très explicites : « Votre mission à la CAF est terminée. Ne venez plus au siège. Vous recevrez votre salaire du mois de juin. » Pour ceux qui avaient éteint leur téléphone, le réveil a été brutal. « Cela ressemble à des licenciements abusifs. Il n’y a pas eu d’entretiens préalables, ce qui est la règle en Égypte, où est situé le siège de la CAF. On savait qu’il y avait des tensions depuis l’élection de Motsepe, que des têtes allaient tomber, ce qui n’a rien d’étonnant quand une nouvelle direction arrive, confirme, sous couvert d’anonymat, le dirigeant d’une fédération africaine. Par contre, ce qui surprend, c’est la méthode. »
Le mail visait une quinzaine de personnes, dont certaines occupaient des postes stratégiques. Ainsi, Marwa Hosam Eldin, la directrice des ressources humaines, Nevine Tahseen Ibrahim, responsable du département des finances et qui travaillait à la CAF depuis 23 ans, Mohamed Salem, le directeur de l’information et des technologies, ou encore Achta Mahamat Saleh, la directrice juridique.
Abdel Bah, ancien secrétaire général par intérim nommé en avril 2020, attend toujours de son côté la notification de son licenciement, mais il est considéré comme ne faisant plus partie des effectifs de la CAF.
À cette liste non exhaustive viennent s’ajouter les noms de deux proches d’Ahmad Ahmad, ancien président de la CAF (2017-2021) : son ex-conseiller Abdullah Moustapha et Aimane Hamadi, qui fut son assistante. Quant à Ali Aissaoui, le directeur commercial, il a préféré donner sa démission. « Une nouvelle direction arrive, il y a une réorganisation, c’est quelque chose de tout à fait logique. Mais beaucoup estiment que ces licenciements ont eu lieu en dehors de tout cadre légal », intervient un proche d’une des personnes mises à l’écart.
Patrice Motsepe n’est venu qu’une fois, et n’est resté qu’une trentaine de minutes dans les locaux. Au quotidien, la gestion de la CAF est l’affaire de Mosengo-Omba et de ses collaborateurs. En attendant une nouvelle vague de départs, l’ancien international ghanéen Anthony Baffoe a pris les devants et démissionné de son poste de directeur des compétitions. Il devrait être remplacé par Patrick Mboma, l’ex-capitaine des Lions indomptables du Cameroun. La CAF a débuté sa mutation. Celle-ci n’est visiblement pas terminée…
Selon jeune Afrique dans la nuit du 24 au 25 mai dernier, une quinzaine d’employés de la CAF ont été avertis par un simple mail que leur mission était terminée. Un message identique pour tous les destinataires, limité à quelques phrases sibyllines et très explicites : « Votre mission à la CAF est terminée. Ne venez plus au siège. Vous recevrez votre salaire du mois de juin. » Pour ceux qui avaient éteint leur téléphone, le réveil a été brutal. « Cela ressemble à des licenciements abusifs. Il n’y a pas eu d’entretiens préalables, ce qui est la règle en Égypte, où est situé le siège de la CAF. On savait qu’il y avait des tensions depuis l’élection de Motsepe, que des têtes allaient tomber, ce qui n’a rien d’étonnant quand une nouvelle direction arrive, confirme, sous couvert d’anonymat, le dirigeant d’une fédération africaine. Par contre, ce qui surprend, c’est la méthode. »
Le mail visait une quinzaine de personnes, dont certaines occupaient des postes stratégiques. Ainsi, Marwa Hosam Eldin, la directrice des ressources humaines, Nevine Tahseen Ibrahim, responsable du département des finances et qui travaillait à la CAF depuis 23 ans, Mohamed Salem, le directeur de l’information et des technologies, ou encore Achta Mahamat Saleh, la directrice juridique.
Abdel Bah, ancien secrétaire général par intérim nommé en avril 2020, attend toujours de son côté la notification de son licenciement, mais il est considéré comme ne faisant plus partie des effectifs de la CAF.
À cette liste non exhaustive viennent s’ajouter les noms de deux proches d’Ahmad Ahmad, ancien président de la CAF (2017-2021) : son ex-conseiller Abdullah Moustapha et Aimane Hamadi, qui fut son assistante. Quant à Ali Aissaoui, le directeur commercial, il a préféré donner sa démission. « Une nouvelle direction arrive, il y a une réorganisation, c’est quelque chose de tout à fait logique. Mais beaucoup estiment que ces licenciements ont eu lieu en dehors de tout cadre légal », intervient un proche d’une des personnes mises à l’écart.
Patrice Motsepe n’est venu qu’une fois, et n’est resté qu’une trentaine de minutes dans les locaux. Au quotidien, la gestion de la CAF est l’affaire de Mosengo-Omba et de ses collaborateurs. En attendant une nouvelle vague de départs, l’ancien international ghanéen Anthony Baffoe a pris les devants et démissionné de son poste de directeur des compétitions. Il devrait être remplacé par Patrick Mboma, l’ex-capitaine des Lions indomptables du Cameroun. La CAF a débuté sa mutation. Celle-ci n’est visiblement pas terminée…
